スタッフインタビュー一覧
私達と一緒に働きませんか
町田 茂 取締役
「熱意と努力があればどこまでも高みを目指せます。」
◎三幸交通はこんな会社です。
人のつながりを大切にする会社です。社員の紹介で入社される方が多いです。
家族の紹介など親子・兄弟で同じ職場に勤務することなど珍しくありません。
また、定着率の良さも自慢です
◎業界内における強み。また他社との違い
設立は昭和27年と老舗の企業。古くからお付き合いをしている企業者様や「祖父の代からお世話になっている」という個人のお客様まで幅広くいらっしゃいます。また、都内最大の無線組合である東京無線にも加盟しておりますので、東京無線のお客様もご利用いただいております。
◎三幸交通のここが自慢
充実の待遇でサポートします。
・二種免許取得費用は全額会社負担。（最短8日間で取得可能）
・乗務前教育は先輩社員たちが親身になって指導します。
・転職支援制度、御祝い金制度、住宅紹介制度あり
・社会保険完備（雇用保険も加入）
・防犯カメラ・ドライブレコーダー搭載
・年金受給者、ダブルワークも可能。雇用延長は最長７5歳まで。
プライベートが充実
・自分の趣味活動、家族と予定を合わせて休暇が取れます。
・勤務地は４つの営業所から選べます。
（小金井営業所、国分寺営業所、東村山営業所、本社荻窪営業所）
・昼のみ、夜のみの勤務も可能です。（営業所は相談。）
求職者へのメッセージ
先輩社員には個人タクシーになった方も大勢います。
また、運行管理者の資格を取得し、乗務員から管理者の道に進む人もいます。
営業所所長は乗務員からスタートして、管理職員となり所長になった人がほとんどです。
シフト調整もでき、居心地のいい雰囲気ですよ。
国分寺営業所
内田 乗務員
とにかく気さくな方が多い。なんでも話せる雰囲気の職場環境です！
都心の大手タクシー会社に2年半勤務していました。
営業地区が変わり、都心では当然だった流しが少ないことに当初は戸惑いましたが、長く地元に根差した企業だけあり、待機や予約配車でもしっかり稼げます。
ココでは介助タクシー（UD車）になったのも利点かも。大きな荷物がある方や車イスの方にもご利用いただけるので。
会社の魅力は、シフトの融通が利くことや職場雰囲気がいい点。とても働きやすいです。
今後の目標は10年間無事故・無違反を達成し、個人タクシーを始めること。まずはココで実績を築きたいですね。
中高年から新しい仕事を始める勇気、その背中を押してくれたのがこの会社でした。
国分寺営業所
大西 乗務員
ぶつかった壁を乗り越えられたのは、三幸交通だったからだと思います。
私は三幸交通に就職する以前はデイトレーダーをしていたのですが、やはり安定した収入を得ることは難しく就職先を探すことに。
就職活動を始めた当初は年齢を理由にほとんどの企業と話がまとまらず、どうしたものかと困っていました。
その中で唯一、三幸交通だけは「一度面接をしましょう」と返答をくれたんです。
実は、タクシーの仕事は早朝から翌日の明け方まで、というように拘束時間が長く大変な仕事というイメージがありました。
しかし、実際にやってみると休息時間も自分で調整しながら十分に取ることができるので、若者と比べると体力が衰えている私でも続けられています（笑）。
例えば少し体調が思わしくないときなど、休息をこまめにとったり、一日の業務を自分のやり方で進めることができますし、自分に合った働き方ができているなと感じています。
感謝の言葉と長く続けられるという自信が、年齢以上の力を発揮させてくれます。
国分寺営業所
山崎 乗務員
今では、一人でも多くの方のお役に立ちたいという思いがモチベーションです。
私はこの会社に入る前は約４０年、医療機器の会社に勤めていました。
定年退職を迎えた後も、何かの仕事に携わりたいという気持ちは捨てられず……やはり社会人として働いていた頃の気持ちは忘れられなかったんですね（笑）。
色々調べているうち、タクシードライバーをやっていた友人に影響され、この会社を受けました。
定年後も仕事をする、という選択をしたことで私は多くのものを得ることができました。
まずは仕事をすることで社会の一役を担うことができているという実感です。
よく高齢者の方や、足が不自由なお客様が私どものタクシーを足代わりに利用してくださるのですが、いつも「ありがとう」と感謝のお言葉をいただきます。
運転するのも好きですしね。
定年後も仕事に向けていた情熱や意欲、やりがいを感じながら過ごすことができるので、毎日充実して過ごせています。
自分の努力がダイレクトに実績に繋がる！手応えも目標もはっきりと見える業界です。
国分寺営業所
小沢 副所長
自分次第でさまざまなワークスタイルを可能にできることが魅力です。
副所長を務める私の職務は、営業所に在籍する乗務員の指導教育と管理者の教育、また、各営業所に必要な書類などを作成し、それらの管理や整理をしています。
入社からは３０年ほど整備業務をメインに、その後は管理業務も任されるようになり、今に至ります。
この仕事の面白さは、サービスがはっきりとしているということ。
まず「お客様を乗せてお金をもらう」という仕組みがすごくシンプルだし、シンプルだからこそいろいろアイデアを考えながら自分で工夫し、形にしていくこともできる。
そしてもうひとつは、その日の売り上げがすぐに分かるということ。
自分がいくら稼いでいるかが数字として表れますから、努力すればリアルタイムで結果が出るという面白さもありますね。
若い世代にはあまりイメージがない業界かもしれませんが、若いうちから自分の仕事を持ち、自分のペースやアイデアで仕事を進めることができる貴重な環境だと思います。
年齢やキャリアに関係なく、自分の力で仕事を頑張りたい、自分で色々なアイデアを出して仕事をしてみたいという方にはぴったりの職場です。
広がり続けるビジネスチャンスに対応するため、フラットな採用を心がけています。
小金井営業所
樋口 副所長
一人ひとりが持っている個性や経験を存分に活かせる会社ですよ。
タクシー業界は今、最も多くのチャンスがある業界のひとつです。
高齢社会になるにつれ、ご自身で運転や外出が難しくなった方からのニーズが増えたことに加え、介護タクシーなどそれまでになかったサービスも登場しています。
増え続けるニーズに応えるため、三幸交通では男女問わず、年齢も他の会社さんより幅広く募集を行っています。
この商売はいろいろな職種の方が飛び込んでくる業界。
そういう意味では向き不向きはあまりなく、誰にでもこの世界で活躍するチャンスがあると言えます。
ウチではあまり込み入ったことは聞かないのでご安心ください(笑)。
採用にあたってはどんな方でもまずはフラットな目で見るようにしています。
私は現在、無線業務に関わっていますが、ご利用いただいたお客様から「この運転手さんが良かった」といったお褒めの電話を頂戴したときは嬉しいですね(笑)！
これは自分のことのように嬉しいです。
もちろん運転手本人にも伝えます。
会社全体で一丸となってお客さまに「快適な時間」を提供すること、それを大切にしています。
三幸交通名物の「サンタのタクシー」の誕生秘話。
小金井営業所
浅見 乗務員
挑戦する気持ちに年齢や経験は関係ありません。
この仕事の面白さはやはり、多くのお客さまとの出会いがあることや普段はあまりできない体験もできることですね。
以前、お酒を楽しまれたお客さまを乗せたときに不思議な体験をしました。
行き先は告げずに「この道をまっすぐ行ってくれ」と言われて、走っていると「ここを右に曲がってくれ」と言われて、また少し行くと「右に曲がってくれ」と。
結局ずっと「右に曲がってくれ」と言われるものですから同じ道をグルグル回ることに……(笑)。
そんな予想外のできごとも楽しみながら、毎日新しい出会いに感謝しています。
私が提案してクリスマスの期間中にサンタクロースのコスプレをして「サンタのタクシー」という企画を行ったことがあります。
このイベントはメディアで話題になり、今ではクリスマスの時期の風物詩になりました。
自分の意見が形になり、お客さまに楽しんでいただけたと実感した体験は、大切な思い出のひとつです。
三幸交通では、年齢やキャリアを問わず挑戦する方を応援しています。
東村山営業所
生平 乗務員
しっかりとした研修制度で、あなたも即戦力に！
私は先月から東村山営業所の主任として勤めています。
あまり規模の大きな営業所ではありませんが、やはり身の引き締まる思いがしますね。
主任の私の業務の大きなものとしては、新しくタクシー運転手として採用されたスタッフの教育や研修などがあります。
私たち三幸交通では、新入社員には本社での講義や講習を必須にしており、基本的な知識や接客マナーなどについてしっかりと学ぶ期間を設けています。
また、本部での研修の後には実際に先輩スタッフや私のような上長の仕事ぶりを間近に見ながら、営業所のルールや技術などを学ぶＯＪＴを実施しています。
とはいっても、難しく考える必要はなく……交通ルールや接客の最低限のマナーさえ備えていれば、きっとすぐに実戦配備されるかと思います（笑）。
もちろん、分からないことや不安に思うことがあれば弊社のスタッフが丁寧に教えますし、タクシー業界ならではの慣習なのですが、同業他社のドライバーさんも本当にフレンドリーで仲間意識があるので、たくさんのことを教えてもらえますよ。
たくさんの見本になる先輩方と出会い、自分なりのサービスの形を作り上げてのびのびと仕事をして欲しいなと思いますね。
自由な部分も大きいからこそ、責任感とやりがいを持って仕事を楽しめる。
東村山営業所
平塚 乗務員
主体的に働くということが、毎日に充実感を与えてくれています。
私は子どもが独立したことを機に、ＩＴ業界からの転職でタクシードライバーを目指し三幸交通さんでお世話になるようになりました。
子どもの頃から乗り物全般にとても強く憧れがあって、「毎日車で仕事ができたら楽しいだろうなぁ」という漠然とした夢を叶えたといったところです（笑）。
ＩＴ業界で仕事をしていた頃と比べて、やはり大きく変わったのは仕事の進め方にしても、プライベートにしても「自分が主体」となって時間を使っていくようになったことですね。
朝出社してから、点呼や車両点検を済ませてからはすぐに自分自身で仕事のスケジュールを立て、それに合わせて業務を進めていくことになります。
休憩時間を取るタイミングも自由で、どこにでもいけますし、自分の努力次第でどんどん売り上げることも可能です。
また、オフについても同様です。
一日勤務した翌日は確実に休日になるシフトが組まれていますから、予定が非常に立てやすいということもこの仕事のメリットのひとつだと思います。
休日出勤もありませんし、仕事を家庭に持ち込むこともありません。
オンとオフをきっちりと分けることができるので、私も趣味や家族との時間を確保することができてＱＯＬ（クオリティオブライフ）が充実しているなと感じています。
その人にあった働き方ができること。それこそが最大の成長に繋がると考えています。
東村山営業所
粉川 副所長
全てのスタッフは「営業所を出たら社長」ですよ（笑）。
やはりタクシードライバーの醍醐味とも言えるのは「営業所を出たら社長」という心構えで、自分自身が主体になって仕事に取り組めることでしょう。
私自身もタクシードライバーの経験がありますが、年齢やキャリアに関係なく一人の事業主としてお客さまに接し、サービスを提供していく面白さは何物にも変えがたいと思いましたね。
自分自身の努力や工夫がダイレクトに自分に返ってくるということが、励みにもなりますし勉強にもなりました。
自由でありながら、自己責任の部分もありますからね。
自分自身で仕事を進めていく経験は、やはり人を大きく成長させるなと感じています。
もちろん、だからといって失敗や分からないことは本人の責任にするという意味ではありませんよ（笑）。
三幸交通のスタッフたちは、とにかく明るく世話好きの人間ばかり。
それぞれの経験やキャリアを通して身に付けた技術を活かして、活躍の場をどんどん広げています。
それぞれの結びつきが強いので、情報交換や意見交換が活発に行われていますね。
また、一日中同じ場所でずっと仕事をする、という訳でもないのでそういったところが気楽……という面もあるかもしれません。
仕事も人付き合いも、自分のペースでゆっくりと。
ひとりひとりが働きやすい自分流の仕事術で頑張っているのが三幸交通の最大の個性と言えるかも知れませんね（笑）。